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2013年03月29日(金)更新

プロレス衰退論

昨夜は高校のレスリング部時代の友人達と飲みながら
「プロレスの衰退」について語りあっていました

「俺はサインをもらったのジプシー・ジョーだけやで」
「俺はジミー・スヌーカーや」
「俺は悪いけどドリーファンクJrやで」

子供が話す内容ですが・・・

それが楽しい時間でほっとします

真面目な衰退論も友人が語ってました

最近のレスラーは本気になりすぎ小粒になったという事

なるほど・・・

確かに昔のレスラーはすごく大きく迫力があった

そして「ストーリー性」が昔のプロレスにはあったような気がします

チャンピオンカーニバルなど色々シリーズがあり次回のシリーズには
こんな凄いレスラーがアメリカから来る
という宣伝でわくわくしたり・・・
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悪役(ヒール)などの役割もあり、タレント性など


魅力的で個性のあるレスラーぞろいでした



またショー的なところがあり

対戦相手はずその人の技を受ける
それぞれの個性を出しあいそのレスラーの決め技で試合が決まった

ジャイアント馬場で言えば16文キック、そしてランニングネックブリーカードロップ






アントニオ猪木で言えば延髄蹴りから卍固め

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いわゆる水戸黄門の印籠でありウルトラマンのスペシュウム光線であったり・・

要は単純だったかもしれません
でも見ている人はそれで「安心」

今は何もかもが複雑になり見る人側は面白くなくなっているのかもしれませんね

「単純が一番」

「プロレスの衰退」
何か商売のマーケーティングにヒントになりました





 

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2013年03月25日(月)更新

つぶれない会社の共通点

先日大手データバンクの話の中で

つぶれない会社の共通点

「社長が朝7時に出社している」

それを聞いた僕は時に出社を「素直」に実行しています

そして
最近取引を始めた保険屋さんから

今イケてる会社の共通点を聞いたら

「社長が朝7時に出社している」


形からですが、実行する事を確信しました

さて
先週は同業者の経営者の集まりがありました

弊社の10倍以上の規模の社長など10社の方々と同席させて頂き
たくさんの気づきと笑いを頂きました

写真 2013-03-23 15 13 34.jpg

感じたのは
皆さん振り切っていて

「よく働きよく学びよく遊ぶ」

を実践されています

自分はちょっと遠慮しているなぁと

自分よりも規模も大きく先進的な事を実行されている方々の
中にいると

自分の悩みや迷いなんて小さいと思えます

ただその方々の中、順番で弊社のプレゼンをするはめに・・・

その時思ったのが

その保険屋さんの言ったもう一つの言葉

「社長の仕事は情報発信ですよ」

そうかこの素晴らしい方々の中で
情報発信することが成長に繋がると

作った話ではこの人たちには通じない事もわかっていて

正直にある事を話す事しかないなぁと思いました

でも次回のプレゼンでは弊社の強みをもっと磨き

これだけは皆さんに情報提供できるものを持つことの
大切さを感じました

なんか保険屋さんの言葉特集になりましたが

出会いは大切だなぁと改めて思います


追伸
いよりんさん
コメントありがとうございま~す














 

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2013年03月21日(木)更新

かたづけ名人 やっと黒字化

3年前に立ち上げた㈱ジェイブリッジ「かたづけ名人」がこの2月の月次決算で初の黒字が!!

て、いうかそれまで赤字だったんです・・・

ある経営コンサルタントの「3年連続赤字の社長は退場!」
という言葉がずっと頭に残っていて

今年ダメだったら・・・

と思っていました

あくまでも月次なんで安心はできませんが

最大要因は

去年2月、「リクナビネクスト」という
弊社にはもったいない高価な採用方法で募集をかけたところ
20名以上の応募があり
その中から一人採用して管理者で来てもらいました

その社員が一年かけて
がらっと放漫経営だった会社を変えてくれました

まずは現場作業が大幅に変わり

去年から20年大手運送会社で働いていた社員を採用
若手社員も意識変革をしてくれて
現場がかなり充実しました

弊社コンセプト通り「安心丁寧真心サービス」を
実践してくれたおかげで
お客様から返ってくるアンケートがほとんど「最高」の評価を頂くようになりました


また営業サイドは
今年より社員になった若手が安定して売上を出してくれています
その社員を育てたリーダー社員もありがたいです

そのおかげで
2月の閑散時に売上が過去最高になりました


また

一つ一つの現場に対して利益率をチェックして
一人一人の営業マンの利益率を出した事
(売上はよくても実は大きな値引きもあり月次利益はマイナスだった事も判明)

そしてなりより5人のチームワークができたこと

それまでこのかたづけ名人のプロジェクトを
立ち上げてくれたリーダーがお客様をデベロップしてくれた事も感謝です

ただデベロップする人間は管理は不得手・・・

という事で新しい管理職の社員とお互いの相乗効果が出てきたと思っています



そして風も吹き始めて

我々がずっと言い続けていた
「廃棄物処理の無許可営業」にやっと環境省が重い腰をあげ
この3月19日の読売新聞朝刊に広告を掲載しており
ちょっと追い風になりそうです



このかたづけ名人のコンセプトである

「安心」は 真面目で誠実であるという事

「丁寧」は  品があり

「真心」は  思いやりのサービス
かゆい所に手が届く人の気持ちがわかるサービスの事です

そんな「かたづけ名人」が全国に繁殖する事が願いであり
ビジョンであります







ただ産業廃棄物処理の㈱ジェイポートが不調です

そして今日からリクナビネクストから採用した人間が
出勤しております

何とか来年の今頃には笑えているように期待しています















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2013年03月18日(月)更新

遺品整理の弁護士見解

先日 日報ビジネス㈱さんの廃棄物セミナーに行くと

主催者の社員さんがわざわざ僕の席に来て頂き
「ブログ読ませていただいております」との事

こちらは思わずびっくり・・・

少し有名人になった気持ちで・・・

ブログの効果は凄いなぁと
改めてこの経営者会報ブログの
凄さを感じました

さて先日は同じ日報ビジネス㈱さんの遺品整理セミナーがあり
(セミナーばっかり行っているみたいですが・・・)

廃棄物処理法に詳しい弁護士の講演がどうしても聞きたく
東京まで足を運びました

弁護士の遺品整理についての見解は

「遺品整理の処分品を運ぶ際は
一般廃棄物収集運搬の許可がないと違法」

ときっぱり

よく所有権移転をされるケースもあるみたいで
明らかに廃棄物を買い取りする事もあるそうです・・・

それは行政がさかのぼって判断することも可能との事

遺品整理は許可はいりませんが

整理物を処分する際は行政が原則

そしてできない場合
所有者自身が行政施設まで運ぶか
一般廃棄物処理業者に委託する

しかなく

その他の人に処理を任せることは違法になります

この事は何年も前から何度も僕はこのブログで言い続けていますが
やっと最近遺品整理協会という一般社団法人の団体も
言ってくれるようになりました

ただ僕が言って変わった訳ではないですが
ありがたい事です

ちょっとでもブログで何か変化を起こしていきたいと思います



話かわり余談ですが

東京に行った際に
初めて靖国神社の遊就館へ行きました







最近涙もろくなり
(先日の木鶏会でも泣いてしまいましたが・・)

遊就館でボロボロと泣いてしまいました・・・

僕は右でも左でもなく
このブログで主義思想をいうつもりもないですが


ただ感じたことは
「トップは判断を間違える事は許されない」

という事でした

僕も小さい会社ですがトップです

僕が判断を間違えると
みんなが犠牲になる

社長の仕事は「決断業」です

一つ一つ間違えのないように
決断をしていく気持ちになりました

特に状況のいい時に判断を間違える事が多く
そして取り返しがつかなくなってからでは
もう遅い

というのが今回感じた事でした












 

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2013年03月16日(土)更新

城東衛生グループ 社内木鶏会

先週土曜日に城東衛生グループで初の社内木鶏会を行いました

弊社は20時までの営業で
業務終了後の20時過ぎスタート

土曜日は営業や事務スタッフは休日にも関わらず
また18時に終わる社員もスタートまで待ってもらい
20時までの社員は業務でお疲れの中

社員のほとんど木鶏会に出席してもらいました
(計18名)

そして致知出版社の坂東氏に東京から
お手伝い頂きました

初めての社員はどうしてもぎこちないものですが



3人一組をクジで選んだところから
馴染んできて

普段顔を逢わすことのない社員同士がグループになる事もあり
家族の話、人生を話など仕事以外の込み入った話もしていたようで







この木鶏会が本当に素晴らしい会だと
改めて感じました

僕は偶然家内と一緒のグループで
パートの女性との3人組になり

初めはどうなることと思いましたが・・・

この木鶏会は褒める事がルール・・

なかなか家で妻を褒める事がないのに

他人の前、それも社員の目の前で褒める羽目に・・・

照れくさかったですが・・・

でもルールなので・・・

でもおかげで

僕たちの夫婦関係を社員の前で正直に話すことで
そのパート社員の夫婦関係や家族についても
深く話すきっかけになれました

そのあとのシェアでも・・

かなり恥ずかしかったですが

妻が社員と馴染むきっかけになったのかな
と思います


そのあとの懇親会は木鶏会の話で盛り上がりました


今回は懇親会のために


母親に
はおでんを作ってもらい


家族総出でこの木鶏会を創りあげることができました

本当に素晴らしい日になり
致知出版社坂東氏はじめ社員みんな、そして妻、母に感謝です


あっそれと板長へ
八戸の棒鯖寿司もみんなで美味しく頂きましたよ~






 

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