株式会社ジェイ・ポート

30名の壁にぶち当たって
伸び悩みの弊社

売り上げ３億の壁も超えるのに手前で５年以上がかかり
「３」という数字はどうも「壁」という意味があるように感じます

そして次は人

社員３０名を超えると
何か大きな問題や不正が出たり、不満噴出したり・・

この「３」という鬼門を超えるに
色々な手を使いましたが
ことごとく失敗していました

崖っぷち

最後の砦を思い
「武蔵野」様の経営サポート会員になり
今は学んでいます

その中で

「経営計画書」と「環境整備」を指導され
始めは半信半疑で実行しておりました

環境整備定着プログラムも第二クールに入り
ようやく
環境整備とは何か？
が少しづつうろ覚えですが
わかり始めてきました

全員ですることが大切

計画が大切

２定管理　（位置を決めることが大切）

笑顔（楽しくやる事が大切）
環境整備で３０名の壁を越えたいと思っています