株式会社ジェイ・ポート

今日から東京へ出張です

東京へ行くまでの時間、本を読むのが至福の時です
（３時間は誰にも何にも邪魔はされませんから）

今日は尊敬する船井幸雄氏が絶賛する「預言者」ｂｙカリールジブラン
（人間の「正しいあり方」を訓える書）です

難しい本ですが、じっくり読んでみました

今一番ぶつかっている仕事の事でひとつヒットしました

「働くということについて」の欄で

たしかに人生は闇だろう　強い望みがなければ
強く望むだけではなにも見えないだろう、知識がなければ
知っているだけでは無力だろう、労働がなければ
働くだけでは空しいだろう、愛がなければ

愛をいだいて働くことで、人は初めて自分自身と自分以外の人とそして神と
つながる事ができる

そして船井氏のあとがきで、正しいありかた、真実についてこう書いてました

「愛」「感謝」「助け合い」そして「自由に楽しく生きなさい」がポイントである

まさに今当社で起こっているすべてが欠けているではと思いました。

中小企業は社長で９９％で決まる

まずは私から仕事に愛をもって接していきたいと思いました
そして社員、お客様、協力会社、そして先代に感謝して
お互い助け合い、そしてから
「自由で楽しく生きたい」とおもいました

新幹線からのブログでした



　

きよさん、伊藤さんコメントありがとうございます
すごく勇気がつきます

さて、先日からの社内のトラブルですが、思わぬ方向というか
やっぱりという方向に来ました

現場から営業へ移った新人に現場の大先輩から「ばかやろー」事件が
土曜日にあり

何をまず学んだか？

一部の社員達と正直に話合った結果、

うちの現場の社員は
「営業は遊びである」と思っている・・
という事でした

つまり私と父の二人でこの何十年間と営業をやってきたのですが、それは
遊んでいたと烙印を押された瞬間でした

そして（これは予想ですが）
まだオーナー一族なら許せるが、新たな社員が遊ぶに行くなんて・・

という事で怒りが爆発したのでしょうか？

確かに責任と自由は表裏一体というので納得はできます

で、次は、私達、父と私と妹のオーナー一族でがっつり給料をとって
社員の給料は落ちている
増してや、会社は儲かっているのに人も入れない・・・

という事でした

どこまでどういえばわかりませんが
もう空いた口が塞がらないとはこういう事でしょうか

毎日、毎日、私のブログにも書いているように
不景気で利益がない状態の中、まずは「社員の給料の確保」
と思ってあくせくして、何とか仕事を取っているのが・・・

社長ってほんと辛いですね・・

また次の展開報告をブログでします


他の人に相談しても「人を変える」「給料カットの宣言する」
とかになります

が、私はなんとか今の人たちを誰一人やめずに
この危機を乗り越えたいとは思っています

私の今の気持ちは
社員全員が幸せに向かっている途中（プロセス）である

と思って楽しんでいます。そして一番成長させられています




　

入札の仕事を取ったり、新規事業を行う事で当社に変化がうまれました

いい変化か悪い変化かはわかりませんが・・

恥ずかしい話になりますが

今朝当社の掲示板に
今月より、現場から営業に配置換えをして新規事業を任せている新人に対して
現場の先輩から「バカヤロー」と書いたメッセージがありました

この5文字に何があるのかな？
私も本日一日自分事で考えました

その先輩の課題は色々あるとしても

自分としての課題は何か？

その人は30年も当社に勤務してくれていて・・
感謝、尊敬、信頼はしていますが
もっと社内でコミュニケーションを取る必要があるとだけは感じました

そして
新人の方はかなりへこんでいて
その上夕方事故までおこしてしまいました・・・

夜、新人は先輩に話をしましたが、それでも先輩の怒りは治まらず
またまた新人は撃沈しましたが、
でも、そのおかげで、その当事者以外の社員が
夜遅くまで集まって、その事について新人へアドバイスや激励、自分の仕事に対しての考え方など
あまりコミュニケーションのなかった社内ですごくコミュニケーションがとれました

これこそ
怪我の功名でした

私は常に
ダーウィンの言葉で
「生き残る種は強い種でも大きな種でもない、変化する種である・・・」を考えています

変わるリスクと変わらないリスクを考えて、私は常に変化というものを大事にして
舵を切っています

今回の新規事業や入札の仕事などを始めるのもその目的です

すると本当に色々な事が起こり、やりたい方向へ組織が前進する体験をさせてもらっています。




　

本日より入札の現場仕事が始まりました

その仕事を一番の若手社員に全面委任してやってもらっています

そしてその社員は先週より朝早くから夜遅くまで、日程や人員配置などの段取り等、慌ただしく働いてくれています

が、昨夜、次のような指摘を妹から受けました

「社員みんなでやった感がない」
「一部しか盛り上がっていない」
「みんなも本当は楽しみにしているんじゃない」

と

はっと大事な観点が抜けてしまってた事に気がつきました

目的を「社員みんなで一致団結する」ために
手段として取ってきた仕事が

よりうまく運営するだけに一部の人間だけバタバタしてしまって

目的と手段が反対になってしまっていました


この事は彼だけでなく自分自身もよくあり、
これが本当に人生の課題だなぁと改めて感じました

オープンにならず、囲ってしまう自分のパターンが出たことも
気付かせて貰えて妹に感謝です




　

当社も例に洩れず不景気です

まずは社員のお給料を稼ぐため毎日四苦八苦しております

その中で今年入札資格を取得して、大阪市の入札に初参加しました

結果はなんと初めてながら取る事ができ、今日からその仕事を始めました

１００か所ぐらいのゴミの収集です
お金はひょっとしたら赤字の額かもしれませんが、、社員の一人が責任を持ちはじめ
チームで協力する事ができ今は嬉しい気持ちです

盆休みは妻と十津川温泉で一泊して帰りに高野山でお参りしてゆったりした休日を過ごしました





谷瀬の吊橋は非常にこわい。。



谷瀬の吊橋近辺にあるお蕎麦屋です
すごく美味しく、また店内の中庭は気持ちよく、そこから見えるパノラマが絶景です
奈良県吉野郡十津川村上野地３４５－１３
風庵さんでした



十津川の水はこの世のものとは思えないほどです・・
感動。。



神湯荘で宿泊しました
値段も安く、源泉かけ流しで僕の今まで行った温泉旅館でベスト３に入ります



高野山からの景色。。神秘的です　日本は美しいですね



高野山の金剛峯寺
奥の院は毎年お盆に欠かさずお参りに行きます



帰りはもちろん日帰り温泉です
今回また素敵な温泉を見つけました
和歌山県かつらぎ町の蔵乃湯さんです