株式会社ジェイ・ポート

本日は知人の名刺コンサルタントさんにご訪問頂き
新しい名刺作成について打ち合わせを致しました

その話の中でちょっといい話があり

思わず年甲斐もなく打ち合わせの中で

うるうる・・・

と、いうのは

彼の友人の社長（僕も知っている）の会社が今年創業１０周年という事で

その社長の廻りの有志の仲間が集まって
企画から運営まで全部おぜん立てを行い
盛大な１０周年のパーティを行われ、
そこに出席して本当に素晴らしい社長だと思ったのと

同時に

その方の会社もお父さんが社長で今年４０周年との事

ただ４０周年といえどもそのようなパーティがあるわけでもなく・・・

そして

比べるわけでもないですが・・・

と前置きながら

社長のお父さんに対して
自分だけもお祝いをしようとその方の息子さん（社長の孫）と一緒にプレゼントを
されたそうです

もちろんお父さんの社長は号泣との事でした


そんな事を聞くと本当に自分は・・・

４年前の弊社５５周年の時を思い出しました

父親に対して
文句はいえども感謝は全くなく・・・

亡くなってしまったので今更できることはないのですが・・・

父親は５５周年という事でお客さんやお世話になった方々に
「益々繁盛」という事で
２升５号のお酒をプレゼントしておりました

僕は「もらった人迷惑やで～」「無駄無駄」と文句を言って
反論ばかりしていました

今考えると
父親も人に色々振る舞っていましたが
本当に感謝をどれだけされていたというと・・・

特に息子や娘からは皆無・・・

本日初めて申し訳ないと思いました

もし２代目や３代目の方々でまだ先代が元気でいらっしゃったら
是非
たまには感謝を伝えてはいかがですかね

特に周年に「お疲れ様　ありがとう」と
プレゼントというのは本当に素晴らしいと
感じブログアップしました

そして

弊社は来年６０周年の還暦を迎えます
どんな還暦になるのか・・・




 

盆休みは和歌山の十津川温泉へ行ってきました

この盆休み前に友人から

「ひのちゃんはつきつめるタイプやな」
「あまり病まんように」

忠告がありましたが・・・

自分の趣味はどうも「自問自答」

この盆休みも妻から宿題が・・・

「あんたの志は？」

「ん？」

社員が幸せになる事、幸せは生活だ～とか
自立と調和の実現、みんなが元気でイキイキニコニコで豊かに暮らす

色々話しました
話せば話すほど

なかなか通じず・・
「？？？」

何かの本で
「中学生にもわかるくらいに話す事」

とあり

妻にも通じない僕の「志」は・・

「ない」のと同じ

とこの４日間の休みで温泉に浸りながら
自然の中で自分の「志」を考え抜きました

その中で

確かに僕の「志」が「雇用」なら

お客様は社員の生活のため
料金を支払っていただいている事になる

ひいては自分の生活のため・・

そんな会社が永続するはずはなく・・・

どうも最初の設計が間違っている事に
今更気づき・・・

もう一度設計し直そうと思い

船井幸雄氏が言っていた

経営の３つの目的を思い出しました

「社会性の追求」「教育性の追求」「収益性の追求」

そうすると・・・

自分の目標「最高の中小企業になる」という事につながりました

これが志だと妻に伝えると

「それならわかる」

船井幸雄氏の言葉だったら理解できるようで・・・
今回感じたのは

世に出ている凄い人は
自分の思いや難しい事を誰にでもわかるシンプルな言葉で
無駄なく、欠けなく、伝えているんだなぁと思いました

僕も同じ事を言ってきたつもりでしたが・・・
伝わらないという事は何かが間違っているという事も判明しました

しかしゆっくりできた盆休みでした



 

今年の弊社のスローガン「感謝しよう！」

本当になかなかこの暑さの中作業に勤しむ社員には本当に感謝します
もっと言葉にしないといけないなぁと反省したりします

会社からはできるだけ社員にできる事があれば報いたいと思います

しかしこれがひょっとしたら足らないのかもしれません・・・
ひょっとしたら無駄な事なのかもしれません・・・　
　　　

何か企画をすれば「ありがとうございました！」と必ずお礼を言ってくれる社員もいれば

特に「・・・・」

もあり・・・

（そんな事よりもっと給料上げろ！）という声かもしれません・・

しかし
社員満足度アップがお客様満足度アップ

まだまだ社員満足度が足りないようです・・・

今年はまず僕から社員へ「感謝しよう！」

そして感謝の泉が溢れ出てお客様へ流れるような会社になる
「砂漠に水」にならないと信じて



そして本日はお盆という事で

亡くなった先代達にも感謝しないといけない思います

でもいつも感謝している社員たちには本当に救われます